Llamado Nº 0124/2016

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Llamado a Concurso

Llamado Nº 0124/2016
Administrativo - MRREE - Art. 4 Ley 19.122

Información General

Tipo de Vínculo:	Contrato de Provisoriato
Nombre del puesto:	Administrativo
Período de postulación:	19/09/2016 - 03/10/2016
Tipo de Tarea:	Administrativas
Estado:	Finalizado UC





Retribución:	$24.113,30 nominales, a valores enero 2016. (En caso de cumplir con las condiciones para percibir el incentivo por rendimiento, al año de ingreso se pasará a percibir la suma de $34.056,60).
Carga horaria:	40 horas semanales a desarrollar de lunes a viernes.
Lugar de desempeño:	Ministerio de Relaciones Exteriores.
Tiempo de contratación:	Máximo 15 meses en régimen de contrato de provisoriato. Transcurrido dicho plazo y previa evaluación, el funcionario podrá ser incorporado en un cargo presupuestado.

Organismo y Cantidad de Puestos

Ministerio de Relaciones Exteriores - Ministerio de Relaciones Exteriores

15 Puesto(s)

Otras condiciones de trabajo:

Escalafón: C
Grado:01
Denominación: Administrativo IX
Serie: Administrativo

Requisitos excluyentes:

Bachillerato Completo de Enseñanza Secundaria (reconocido por autoridad competente) ó equivalente del Consejo de Educación Técnico Profesional CETP (ex UTU).
Cursos / Conocimientos de herramientas informáticas (procesador de texto, correo electrónico e Internet).
Experiencia: Igual de 1 (un) año en atención al público en temas migratorios, consulares, de identificación civil o similar, como ser residencias, o en cuestiones propias a las Relaciones Internacionales.

Incompatibilidades

Previo a la suscripción del contrato, la persona seleccionada deberá completar y signar declaración jurada en relación a:
A- Incompatibilidades
1) Mantener vigente otros vínculos con la Administración Pública, excepto aquellos que admitan su acumulación con otros cargos o funciones en virtud de norma jurídica expresa.
2) Percibir pasividad, retiro ni subsidio proveniente de actividad pública generada por sí mismo, excepto que se suspenda su percepción o que una norma legal habilite el cobro de ambas remuneraciones.
B- Prohibiciones
1) Haber sido desvinculado, mediante resolución firme, por la comisión de falta grave administrativa o incumplimiento de sus obligaciones, sea como funcionario público o bajo cualquier otra modalidad de vinculación (Ley Nº 18.172, art. 4 de fecha 31 de agosto de 2007, en la redacción dada por el artículo 10 de la Ley Nº19.149 de 24 de octubre de 2013).
2) Existencia de inhabilitación como consecuencia de sentencia penal ejecutoriada.
3) Haberse acogido al régimen de retiro incentivado regulado por el artículo 10 la Ley Nº 17.556 de fecha 18 de setiembre de 2002, en la redacción dada por el artículo 1 de la Ley Nº 17.672 de 16 de julio de 2003; ni al establecido por el art. 29 de la Ley Nº 17.930 de fecha 19 de diciembre de 2005, en la redacción dada por el artículo 9 de la Ley Nº 18.172 de 31 de agosto de 2007.

Medios de Postulación

www.uruguayconcursa.gub.uy

Etapas del proceso

1- Instalación del Tribunal

2- Méritos y Antecedentes

3- Prueba de Oposición

4- Evaluación Psicolaboral

5- Entrevista con el Tribunal

6- Fallo final

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Documentos

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